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從事招標代理工作的人員，對招投標文件并不陌生，投標人如何做好投標書的編制工作？編制招標文件編制時有哪些地方需要注意呢？今天小編整理了一些投標文件制作經(jīng)驗，來和大家說說投標書文件的編制要點及注意事項的相關(guān)內(nèi)容！

一、體現(xiàn)招標需求

招標文件涉及專業(yè)內(nèi)容比較廣泛，各招標項目均有各自特點。編制招標文件人員需要具備較強專業(yè)知識和一定實踐經(jīng)驗。編制人員需要認真研究項目設(shè)計與技術(shù)文件，并與招標人充分溝通，詳細了解招標項目特點和需求（包括：項目概況、投資性質(zhì)、審批或核準情況、項目總體實施計劃等），并在招標方案基礎(chǔ)上細化形成招標文件。

二、合理劃分標段（包）

招標項目劃分標段（包）時，應(yīng)當依據(jù)工程建設(shè)項目管理承包模式、工程設(shè)計進度、工程施工組織規(guī)劃和各種外部條件、工程進度計劃和工期要求、各單位工程和分部工程之間的技術(shù)管理關(guān)聯(lián)性以及投標競爭狀況等因素，綜合分析研究后科學(xué)、合理劃分標段（包）。

三、依法設(shè)定投標資格條件

招標文件設(shè)定的投標人資質(zhì)、業(yè)績、信譽、職業(yè)人員等資格條件要符合法律法規(guī)的規(guī)定，并與招標項目具體特點和實際需求相適應(yīng)。

四、使用標準招標文件

有關(guān)招標投標行政監(jiān)督部門和行業(yè)主管部門頒布相關(guān)標準招標文件，以提高招標文件質(zhì)量、進一步規(guī)范招標投標活動。招標人編制招標文件時，應(yīng)當按照規(guī)定使用相應(yīng)的標準招標文件。

五、明確實質(zhì)性要求和否決投標的情形

招標文件必須明確投標人實質(zhì)性響應(yīng)的內(nèi)容和否決投標的情形。投標人未對招標文件實質(zhì)性要求和條件作出響應(yīng)或響應(yīng)不完全，都將導(dǎo)致投標無效。招標文件中實質(zhì)性要求和否決投標的相關(guān)內(nèi)容應(yīng)當具體、清晰、無爭議，宜以醒目方式提示，避免使用原則性、模糊的或者容易引起歧義的詞句。

六、不得出現(xiàn)違法、歧視性條款

招標文件不得違法限制、排斥或保護潛在投標人，應(yīng)當合理劃分招標人和投標人之間的權(quán)利、義務(wù)和風險責任，不得將應(yīng)由招標人承擔的義務(wù)、責任和風險轉(zhuǎn)嫁給投標人。招標文件規(guī)定的各項技術(shù)標準應(yīng)符合國家強制性標準，不得要求或標明某一特定專利、商標、名稱、設(shè)計、原產(chǎn)地或生產(chǎn)供應(yīng)者，不得含有傾向性或者排斥潛在投標人的其他內(nèi)容。如果必須引用某一生產(chǎn)供應(yīng)者技術(shù)標準才能準確或清楚地說明擬招標項目技術(shù)標準時，則應(yīng)當在參照后面加上“或相當于”字樣。依法必須進行招標的項目，不得以特定地區(qū)或者行業(yè)的業(yè)績、獎項作為資格或加分條件。政府采購貨物和服務(wù)項目，不得以注冊資金、營業(yè)額、營業(yè)收入、利潤額、納稅額、職工人數(shù)等指標限制中小企業(yè)參與投標。

七、語言要規(guī)范、簡練，內(nèi)容前、后應(yīng)保持一致

招標文件語言文字要規(guī)范、嚴謹、準確、精煉，避免出現(xiàn)歧義。招標文件商務(wù)部分和技術(shù)部分應(yīng)協(xié)調(diào)一致，避免重復(fù)和矛盾。

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